Gehaltserhöhungen …

… satte 45 % der Arbeitgeber sagen: Natürlich. Das Steht jedem Arbeitnehmer zu.

Wo sind diese 45% ? Warum kenne ich und jeden den ich frage nur die anderen 55%?
Gängige Reaktionen auf das Thema: Mehr Gehalt sind eher abwimmeln bzw. Leuten die ohnehin schon 110% geben sagen: Wo ist die Leistung dafür….

Allseits beliebt ist auch dem Mitarbeiter kurz nach der Phase (Herbst) in der es zu Gehaltsverhandlungen kommt, manchmal auch kurz davor, mehr Aufgaben zu Übertragen und dann dem Mitarbeiter zu sagen. Jetzt Beweise dich erstmal in den Job, hat man sich dann nach 1 Jahr bewiesen hört man wieder: Warum mehr Gehalt? Du hast nicht mehr Verantwortung als im letzten Jahr …

Mein Favorit ist aber einfach dämliche Grimassen zu ziehen …,(hat eigentlich jemand eine Ahnung was diese bedeuten sollen?) … Vielleicht kommt das ja noch aus der Urzeit und soll ein Einschüchterungsversuch sein.
Oder aber es ist genau das als was es hauptsächlich rüberkommt „Verachtung“ und ein deutliches Zeichen: pfff deine Forderung geht gerade bei einem Ohr rein und beim andren raus ….

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